Tavarataloistaan tunnetun Stockmannin ylemmät toimihenkilöt marssivat tänään ulos yhtiön pääkonttorin tiloista Pitäjänmäessä.
Luottamusmies Minna Hirvonen kertoo, että iltapäivän mielenilmaisussa vaadittiin työrauhaa viimeisten vuosien yt-neuvotteluiden, ulkoistusten ja työehtojen heikennysten jälkeen.
– Kamelin selän katkaisi viime keskiviikon ilmoitus IT-palveluiden osittaisesta ulkoistuksesta. Kaikki ylemmät toimihenkilöt haluavat Stockmannin menestyvän, mutta tällä hetkellä vaaditaan lisätoimenpiteitä, että nykyinen henkilöstö jaksaa tämän kuorman kantaa, Hirvonen sanoo.
Stockmann kertoi keskiviikkona allekirjoittaneensa yhteistyösopimuksen intialaiskonsernin omistaman Tech Mahindran kanssa. Stockmannin työntekijöistä 33 siirtyy Tech Mahindran palvelukseen vuodenvaihteessa. Stockmannin omaan ICT-osastoon jää noin 40 henkilöä.
Uusi henkilöstöjohtaja lupaa parannuksia
Stockmannin henkilöstöjohtajana kaksi kuukautta sitten aloittanut Mikko Huttunen kertoo ymmärtävänsä työntekijöiden huolen.
– Tämän vuoden puolella on jouduttu tekemään useita henkilöstövähennyksiä ja muita vaikeita muutoksia. Vähennykset ovat tänä vuonna koskeneet erityisesti tukitoimintoja, joissa on merkittävä määrä ylempiä toimihenkilöitä, Huttunen sanoo.
Viimeisimmissä, kesällä käydyissä YT-neuvotteluissa Stockmann vähensi 300 työpaikkaa. Leikkuri osui tukitoimintoihin myyjien sijaan, sillä yhtiö kertoi halunneensa varmistaa palvelun pysyvän korkealaatuisena irtisanomisista huolimatta.
Mielenilmauksessa työntekijät vaativat konkreettisia toimia ylempien toimihenkilöiden tilanteen parantamiseksi. Huttusen mukaan työ henkilöstön hyvinvoinnin parantamiseksi ja avoimuuden lisäämiseksi on jo aloitettu.
– Henkilöstön edustajien kanssa näitä on jo työstetty, mutta selkeästi viesti heiltä on, että lisää vauhtia ja lisää vaikutuksia. Siihen suuntaan me haluamme itsekin työnantajan puolelta mennä.
Ylempien toimihenkilöiden mielenilmaus Stockmannin pääkonttorilla kesti noin puoli tuntia. Luottamusmies Hirvosen arvion mukaan ulosmarssiin osallistui noin sata työntekijää.